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已经验证的项目收益：
- 面对VUCA（多变，不确定，复杂，模糊）的环境，压力更小，更放松
- 有更多时间做更有价值的事情，工作更有效果，不再忙忙碌碌
- 更有能力发展他人，团队工作更高效、积极性也更高
- 更快收获更好业务结果，组织的敏捷度更高
- 有国际声誉的高阶领导力项目证书
本项目脱胎于CAL的内训项目； 在中国，CAL的内训项目已经取得显著收效，如下反馈有些来自已经完成CAL 内训项目的部分学员，有些来自客户企业的HR相关负责人：
CAL的ALP项目能够给学习者及其所在团队/组织带来诸多实实在在的显著好处。 一项针对世界各地700多名学习过复合型高适领导力高阶项目的领导者的调查结果显示，该项目给学习者带来的好处主要体现在两方面：腾出更多时间做更有价值的事情，团队更积极主动，绩效更好：
还有如下所示的一些具体收益，包括用财务数据显示的ROI（投资回报率），来自40位管理者学员的一个学习组，很有代表性
项目的要素：
- 一个按照70-20-10 原则设计的混合式行动学习项目：10% 是面对面进行的工作坊，20%是给学员提供同侪教练和导师辅导，70% 是学员在2-3个月的工作实践中应用所学的新技能，在此期间，由一个获奖的在线系统支持学员互相分享学习收获与反思洞见。
CAL已获得国际信息安全管理体系ISO27001认证，确保所有学习相关信息与在线资源的安全性。
项目申请者需通过遴选
作为本项目学习体验的品质保障措施之一，所有本项目的申请者均需通过主办方的遴选。适合本项目的参加者包括：
- 目前担任团队领导者角色，因工作场景的快速变化而面临不确定性的挑战，其所在公司/团队也希望在某些领域实现突破，取得显著成效。
- 希望在领导力方面有超越常人的优异表现，希望自己的团队能够轻松高效收获更好绩效
- 公司在HR/OD方面的团队领导者，希望透过本项目的体验来探索把该项目引进公司的可能性，或者为以后成为CAL的授证内训师奠定基础
哪些企业学员已经完成过CAL相关学习：
